③ 強い履歴書と職務経歴書をつくる 職務経歴書【書式と書き方1/5】面接の自己紹介スピーチも大丈夫
職務経歴書用に作成した、味も素っ気もない「職歴の要約」のアタマに「私の生まれと育ちは～」を付け加えるだけで、立派な「1分間の自己紹介スピーチ」へと、変身させることができました。このやり方で失敗した人はゼロです。（笑）
③ 強い履歴書と職務経歴書をつくる 
⑥ 面接を受ける・合格する 【最終面接】一次面接・二次面接との違い・回答例と合格するポイント
二次面接を受けるあなたがやるべきこと：受ける企業のHPをチェックして、もう一度、経営理念、業界知識、業務知識をおさらいして下さい。経営理念は暗記して下さい。そこで求められている人物像をイメージしてから、二次面接に臨んでください。会社が求めている人物像を重ね合わせて、共通点をたくさんイメージして下さい。
★ 2025年 働き方の未来を変える 名著「ワークシフト」紙芝居⑨自分にふさわしい働き方の未来とは?
仕事に関する古い約束事の核をなすのは、「お金を稼ぐために働く」という考え方だ。しかし未来に向けて、この前提を問い直す必要がある。仕事の目的はお金を稼ぐことだけなのか。私たちにとっての課題は、明確な意図を持って職業生活を送ることだ。
★ 2025年 働き方の未来を変える 名著「ワークシフト」紙芝居⑧未来に必要な3種類の人的ネットワーク
テクノロジーの進化とグローバル化の進展により人と人の結びつきが強まる半面、私たちは今以上に時間に追われ、孤独を味わうようになる。昔は人間関係や人的ネットワークが自然に形成されていたが、未来の世界では意識的・主体的な行動が不可欠になる。
★ 2025年 働き方の未来を変える 名著「ワークシフト」紙芝居⑦未来に押しつぶされないキャリアと技能
働き方の未来を考えるとき、はっきり認識すべきなのは、キャリアの常識が通用しなくなるということだ。私たちは働き方をシフトさせなくてはならない。固定観念をシフトさせ、身につける能力をシフトさせ、行動パターンをシフトさせる必要がある。
★ 2025年 働き方の未来を変える 名著「ワークシフト」紙芝居⑥好きなことを仕事に選び、長く働く
未来の仕事の世界で成功できるかどうかを左右する要因の一つは、その時代に価値を生み出せる知的資本を築けるかどうかだ。広く浅い知識や技能を蓄えるだけのゼネラリストを脱却し、専門技能の連続習得者への抜本的な＜シフト＞を遂げる必要がある。
★ 2025年 働き方の未来を変える 名著「ワークシフト」紙芝居⑤自分にとってなにが大切かを理解する
今後、私たちの仕事の世界は劇的に変わるだろう。特に、これまでの男女の役割が大きく様変わりするはずだ。自分にとってなにが本当に大切かを理解し、その優先順位に沿った職業生活を送るために必要な選択を行わなくてはならない。
★ 2025年 働き方の未来を変える 名著「ワークシフト」紙芝居④経済的な繁栄から締め出される人の未来
2025年の世界では、才能とやる気と人脈が経済的運命の決定要因になる。アフリカやインドに生まれた人でも、聡明で意欲があれば、豊かな生活を送れる可能性がある反面、アメリカやヨーロッパに生まれても、意欲のない人は下層階級の一員になる。
★ 2025年 働き方の未来を変える 名著「ワークシフト」紙芝居③人々の孤独を生み出す大きな要因
かつては会社が親さながらに社員の「面倒を見る」ことが期待されていたが、1980年代と90年代に解雇が盛んに行われて、関係に終止符が打たれた。こうして世界中の働き手たちは、自分のキャリアの針路を決めるのは自分しかいないと気づき始めた。
★ 2025年 働き方の未来を変える 名著「ワークシフト」紙芝居②いつも時間に追われ続ける未来
未来の世界で、いつも時間に追われて生きる状態が「気づかないうちに積み重なる事実」になることを避けるには、自分が常に強烈なプレッシャーにさらされているという事実を理解しなくてはならない。物事を深く考えて、自分の働き方を選ぶことが不可欠だ。
★ 2025年 働き方の未来を変える 名著「ワークシフト」紙芝居①なにが働き方の未来を変えるのか？
2025年「漠然と迎える未来」には、孤独で貧困な人生が待ち受け「主体的に築く未来」には、自由で創造的な人生がある。食えるだけの仕事から、意味を感じる仕事へ、忙しいだけの仕事から、価値ある仕事へ。覚悟を持って選べば未来は変えられる。
① 転職活動をはじめる前に 【初めての転職】やることリスト1位はエージェント登録と書類作成
あなたが、転職活動をやるにあたってまず必要なこと。それは「履歴書と職務経歴書の準備」です。「転職」、「就職」、「再就職」どんな呼び方、言い方でも構いませんが、あなたが仕事を探すにあたり、まずやるべき事は、応募書類の準備です。