★ 転職エージェントな私【転職相談】読者からの悩み質問にリアル回答してみた！
ブログの問い合わせページから私へ質問メールするのって、すごく勇気がいると思います。だって、どこの誰かも分からない私に、自分の悩みを相談するって、本当に勇気がいることだと思います。なので、質問をされた方には、毎回、必ず返信をします。
退職理由
★ 転職エージェントな私
⑧ 自分のメンタルコントロール「逃げの転職」で後悔しない方法（イヤなら何度でも辞めて良い）
20代は「逃げの転職」だろうが何だろうが、イヤならさっさと辞めて良いと思います。悩む時間がもったいないからです。（笑）繰り返しますが、自分が生きる道を探すのが20代です。この期間は、チャレンジして、失敗してもOKです。ダメだったら、再度チャレンジして、また失敗でもOKです。 結果として、退職、転職を繰り返してもOKです。
⑥ 面接を受ける・合格する【転職面接】よくある質問99と聞かれる順番・自己紹介～最後の質問
99個の質問、いかがだったでしょうか？すべての質問に完璧に答えることは難しいかもしれません。しかし、面接本番の前に、全体像を把握しておけば、当日、落ち着いて対応できるかと思います。
⑥ 面接を受ける・合格する【転職面接】退職理由をポジティブに言い換えて合格（回答見本つき）
仮に、あなたがネガティブな理由で前の会社を辞めたとしても、「現在はポジティブに考え、転職活動を行っている」といった回答にしてください。その会社へ入社して新しい価値を生み出せる人、面接官の目に、あなたがそう映れば、間違いなく合格です。
⑦ 退職する・新しい職場で働く【円満退社】退職を切り出すタイミングと業務引き継ぎの進め方
周囲に迷惑がかからないようにマニュアルを作成を始めましょう。 取り引き先を抱えている場合には、担当者に連絡をして後任者と挨拶にいくと安心です。 引き継ぎは最後の大切な仕事だと捉えて、円満な退社ができるように努めましょう。
★ 転職エージェントな私転職エージェントとの面談で退職理由をどこまで言うべきか？
何が良く、何が悪い。何が正しく、何が間違っている、というわけではありません。その人によって、仕事に求めるものが違うので、それをきっちり把握しておくことが転職コンサルタントである私の役目だと思います。私の経験が浅く、転職希望者の「オモテ」の理由しか把握していなかったら、危険です。