要するに、不況に強い会社は、囲い込みをしています。（キッパリ）不況に弱く、お金に余裕が無い会社は、採用を控えています。今は同じ規模の会社であっても、数年後には、業績にかなりの差が出てくると思います。これは経営者が何年後を見ているか？という「先見性」「先読み」の能力の差です。その会社のビジネスモデルと経営者のセンス（というか、事業デザイン力）によって違うと思います。

同じ会社で働き続ける秘訣ですか？それは一つしかありません。我慢です。何があっても我慢。とにかく我慢することです。それが出来れば、定年まで同じ会社で働き続けることができます。長く働くための秘訣、それは・・・「我慢」です。

このブログを始めた理由は「自分の人生を主体的に選択して歩んで貰いたい」からです。 人それぞれ、顔や性格が違うように、価値観も違います。将来を不安に感じて、怯えながら「逃げ」の選択をするのではなく、自分の未来は明るいと信じて、自分に与えられたフィールドで、 自分の人生をまっとうして頂きたいという想いです。

これからの私たちに必要なことは「主体的に生きること」だと思います。「キャリアパス」という誰かが準備したレールの上に乗っかるのではなく、自分のやりたい事を優先させながら主体的に生きることで、あなただけのキャリアパスが徐々に形作られるはずです。