④ 転職エージェント・転職サイトを選ぶ 【定着率97.5%】30代が“年収アップと安心”を両立できた外資転職術
【定着率97.5%】30代が“年収アップと安心”を両立できた外資転職術「今の年収に不満はないけれど、もっとグローバルで挑戦できる環境があるのでは…」そんな不安を抱えながら、転職活動を先延ばしにしていませんか?この記事でわかること エンワール...
まるきん
④ 転職エージェント・転職サイトを選ぶ 
④ 転職エージェント・転職サイトを選ぶ 【学歴・職歴なしでも正社員OK】20代未経験のあなたが内定を掴む3ステップ
【学歴・職歴なしでも正社員OK】20代未経験のあなたが内定を掴む3ステップ「社会人経験が浅くても、ちゃんとした転職先は見つかる？」そんな不安を抱える20代に特化した転職支援サービスが、第二新卒エージェントneoです。未経験OKの求人が豊富で...
④ 転職エージェント・転職サイトを選ぶ 【ブラック企業はNO!!】未経験・第二新卒が内定率86%の転職成功術
【ブラック企業はNO!!】未経験・第二新卒が内定率86%の転職成功術「このまま今の会社にいて、本当にキャリアアップできるのだろうか」そんな不安を抱えながら、転職活動を先延ばしにしていませんか?この記事でわかること ウズキャリ第二新卒の強み(...
④ 転職エージェント・転職サイトを選ぶ 【学歴・職歴なしフリーター】から正社員へ！未経験→内定率80%への道
【学歴・職歴なしフリーター】から正社員へ！未経験→内定率80%「正社員になりたいけど、未経験だし自信がない…」そんな不安を抱えながら、転職活動を先延ばしにしていませんか?この記事でわかること ハタラクティブの強み（書類通過率96%、内定率8...
④ 転職エージェント・転職サイトを選ぶ ビズリーチは登録だけでOK。忙しい40代が受け身で内定を取る3つのコツ
ビズリーチは登録だけでOK。忙しい40代が受け身で内定を取る3つのコツ「このまま今の年収で、本当にいいのだろうか…」そんな不安を抱えながら、転職活動を先延ばしにしていませんか?この記事でわかること ビズリーチの強み(年収1,000万円以上の...
② 自分の強み・向いている仕事を知る 【仕事の強み】異動ばかりのキャリアが“武器”に変わる理由
異動が多い人ほど、「専門性が身についていない」「どこでも中途半端」と自分を責めてしまいがちです。でも実は、それ——誤解なんです。今の時代、むしろ「異動が多い人」こそ、企業にとって欠かせない存在になっています。この記事ではあなたの異動経験を「キャリアの弱点」ではなく、“横の専門性”という武器に変える方法をお伝えします。
★ 40代・50代・中高年の転職 50代の転職失敗を防ぐ！新しい職場にスムーズに適応する方法とは？
50代の転職成功のカギは「職場適応力」！短期離職を防ぐ方法、新しい職場での馴染み方、年下上司との関係構築術を解説。転職後に後悔しないためのポイントを徹底紹介！
★ 2025年 働き方の未来を変える DX時代のキャリアパスと転職・DX人材の仕事とは？（一発理解）
DXの職種は6種類あり、グループを大きく2つに分けることができます。一つ目のグループがプロジェクトを「推進する」DX推進人材。プロデューサー、ビジネスデザイナーです。もう一つのグループはプロジェクトを「実現する」DX専門人材。アーキテクト、データサイエンティスト、UXデザイナー、エンジニア／プログラマとなります。
★ 2025年 働き方の未来を変える DX時代のキャリアパスと転職・DXで変える日本の未来
現時点で一つ言えることは、このDX&デジタル化の流れは日本だけじゃなく、全世界的に進んでいるということです。あなたが「自分は関係ないし」と思っていても、無関係ではいられません。テクノロジーはますます進化し、世界は勝手に進化し続けます。
★ 40代・50代・中高年の転職 【50代・転職】決まらない理由と厳しい現実（リアル事例）
転職が決まらないとは、単に内定が取れないということではなく、人との接し方、仕事に対する姿勢も含めた、自分の生き方を変えないといけない、ということをご理解頂けたら、ちょっと嬉しいです。
① 転職活動をはじめる前に 転職しないほうがいい人の特徴【タイプ別・具体例つき】
私が考えた「転職しない方が良い人」とは？自分で自分を変化させるのが不得意な人だと思います。年齢、性別、学歴、国籍に関係なく、変化を望む人は勝手に成長し、転職しても問題なし。逆に、そうでない人は、現状維持がベスト。（笑）
★ 仕事とキャリアを考える 人間関係が良い職場の特徴とは？（ホワイト企業・ホワイト職場）
【管理職必見！】人間関係が良い職場では、組織が勝手に成長していきます。お互いの特性を理解しあったメンバーにより、オペレーションが最適化され、結果として無駄な作業が減り、業務の質が上がり、処理スピードも速まります。